ПослугиВакансіїFAQ

Перша спеціалізована агенція з підбору та розвитку персоналу в агробізнесі

Надаємо ефективні комплексні рішення для Вашого бізнесу

Є питання? Напишіть Telegram

Отримати консультацію

✓ Valid
Я даю згоду на обробку персональних даних
Отримати консультацію
Отримати консультацію

Дякуємо за запит

Ми передзвонимо Вам в робочий час протягом дня.

Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Формуємо сильні управлінські та експертні команди для агробізнесу через глибоку аналітику, стратегічний рекрутинг, оцінку персоналу та HR-консалтинг.
Уже понад 8 років допомагаємо агросфері знайти «своїх» людей
Ми — рекрутингова агенція USTAFF, спеціалізуємося на роботі з агробізнесом і допомагаємо компаніям формувати сильні та ефективні команди.
Працюємо з підбором фахівців і управлінців середньої та вищої ланки, поєднуючи галузеву експертизу з аналітичним і системним підходом. Наш досвід у сфері агробізнесу дозволяє глибоко розуміти специфіку ринку, управлінські задачі та кадрові потреби компаній на різних етапах розвитку.

Окрім рекрутингу, ми надаємо комплексні HR-послуги:
  • аналітику ринку заробітних плат і бренду роботодавця,
  • оцінку персоналу,
  • HR-консалтинг,
  • бізнес-тренінги,
  • навчальні програми та кар’єрні консультації.
Ми працюємо швидко, структуровано та з фокусом на результат, допомагаючи бізнесу приймати зважені кадрові рішення та посилювати команди, які працюють на довгостроковий розвиток.
CEO Надія Яремчук

Наші клієнти

Рекрутингові послуги для агробізнесу

Ми закриваємо повний цикл роботи з персоналом для агробізнесу:

Рекрутинг та супровід найму

  • Підбір фахівців і керівників для агробізнесу та виробничих компаній
  • Закриття складних, ключових і управлінських вакансій
  • Executive search
  • Супровід найму «під ключ» — від формування профілю до виходу кандидата

Оцінка та розвиток персоналу

  • Оцінка компетенцій і управлінського потенціалу
  • Оцінка лідерських якостей та готовності до зростання
  • Розробка програм адаптації та мотивації
  • Кар’єрні консультації для керівників і спеціалістів

HR-аналітика

  • Аналітика ринку заробітних плат
  • Аналітика бренду роботодавця
  • Консультації щодо позиціонування компанії на ринку праці
  • Аналіз конкурентного середовища з точки зору HR

Навчання та консалтинг

  • Бізнес-тренінги для керівників і команд
  • Навчальні програми для управлінців та ключових фахівців
  • HR-консалтинг
  • Супровід управлінських і командних змін

Консультації (індивідуальні та корпоративні)

  • Кар’єрне консультування
  • Коучингові консультації для лідерів
  • Психологічна підтримка керівників
  • Розвиток навичок прийняття рішень та управління командою
  • Робота з конфліктами, мотивацією та емоційним фоном

Корпоративні програми та тренінги

  • Тімбілдінг (покращення взаємодії та згуртованості команди)
  • Тренінг з профілактики та подолання емоційного вигорання
  • Тренінг «Майстерність продажів» (робота із запереченнями, ефективні продажі)
  • Аналіз психологічного клімату в компанії
  • Психологічне тестування при працевлаштуванні

Актуальні вакансії

Ми шукаємо...

Бухгалтер з первинної документації

Компанія у сфері miltech шукає бухгалтера для роботи з первинною бухгалтерією та банківськими операціями. Основні задачі — ведення первинних документів, робота з клієнт-банком, і тд.

+ Подивитись детальніше

Бухгалтер з первинної документації

Ми шукаємо уважного, відповідального спеціаліста, який любить порядок у документах, вміє працювати з великими обсягами інформації та хоче розвиватися у сфері агробізнесу.

+ Подивитись детальніше

Фінансовий директор (CFO)

Виробнича компанія з повним циклом — від закупівлі сировини до реалізації готової продукції. Активно масштабується, оптимізує фінансові процеси та готується до наступного етапу зростання.

+ Подивитись детальніше

Керівник елеваторів (токів).

Сучасне аграрне підприємство з повним циклом вирощування та зберігання зернових культур. Спеціалізується на органічному сільському господарстві запрошує в команду Керівника елеваторів (токів).

+ Подивитись детальніше

Головний агроном (регіон роботи м. Дніпро)

У зв’язку з розвитком підприємства шукаємо Головного агронома з досвідом управління виробничими процесами в рослинництві. Повне агрономічне супроводження підприємства

+ Подивитись детальніше

Спеціаліст-механік технічного сервісу — вся Україна

Міжнародна компанія — постачальник сучасних технологічних рішень для птахофабрик та свинокомплексів — запрошує до своєї команди Спеціаліста-механіка технічного сервісу.

+ Подивитись детальніше

Менеджер з продажу (ЗЗР, насіння, мінеральні добрива)

Компанія — національний дистриб’ютор засобів захисту рослин, мінеральних добрив та насіння — розширює команду та запрошує Менеджера з продажу для роботи з агровиробниками по всій Україні.

+ Подивитись детальніше

Спеціаліст-електрик технічного сервісу

Міжнародна компанія — постачальник сучасних технологічних рішень для птахофабрик та свинокомплексів — запрошує до команди спеціаліста-електрика технічного сервісу. Виконання робіт із шеф-монтажу...

+ Подивитись детальніше

Менеджер по роботі з агрохолдингами (продаж ЗЗР)

Це роль для амбітного фахівця, який хоче працювати з великими клієнтами, впливати на результат компанії та будувати довгострокові партнерства в агросекторі.

+ Подивитись детальніше

Технічний експерт (засоби захисту рослин)

Якщо ви любите працювати з агровиробниками, глибоко розумієтесь на ЗЗР і хочете бути частиною сильної експертної команди — ця можливість для вас! Регіон роботи: Житомирська, Київська...

+ Подивитись детальніше

Продакт-менеджер бренду самохідної сільськогосподарської техніки (трактори)

Ми шукаємо фахівця, який розуміє ринок агротехніки, вміє працювати з продуктом стратегічно та готовий впливати на розвиток бренду в Україні.

+ Подивитись детальніше

Менеджер з адміністративної підтримки

Запрошуємо спеціаліста для підтримки роботи відділу майнового страхування. Ви будете супроводжувати договори, працювати з документами та системами...

+ Подивитись детальніше
Відправити резюмеми звʼяжемось з вами протягом одного робочого дня.

Чому варто звернутися саме в нашу агенцію

Експертиза в агробізнесі та виробництві

Спеціалізуємося на підборі керівників і ключових фахівців для аграрних та виробничих компаній. Добре розуміємо специфіку галузі, бізнес-процеси та працюємо зі складними позиціями.

Оперативний та якісний підбір

Перші релевантні кандидати — через 15–20 днів, закриття вакансії — зазвичай до 30–45 днів. Фокус — на якості та відповідності кандидата бізнесу.

Ексклюзивний доступ до кандидатів

Маємо власну базу перевірених і пасивних кандидатів, які не представлені на відкритому ринку праці.

Партнерство та конфіденційність

Працюємо за принципами ділової етики, конфіденційності та довгострокового партнерства.

Рішення «під ключ»

Супроводжуємо клієнта від запуску напрямку до формування ефективної команди.

Гарантія

Гарантійний період — 60 днів із можливістю безкоштовної заміни кандидата.

FAQ

Чим ваш підхід відрізняється від класичних рекрутингових агенцій?
Ми не просто закриваємо вакансії. Ми підсилюємо бізнес через точний підбір ключових фахівців та керівників.
Наш фокус — глибоке розуміння специфіки дистрибуції, виробництва техніки та засобів захисту рослин, B2B-сектора, маркетингу та фінансів. Кожен кандидат працює на результат, а не просто займає посаду.
Як ви працюєте з конфіденційними позиціями?
Більшість наших проєктів — це чутливі та стратегічні вакансії.
Ми гарантуємо:
• повну дискретність
• точковий пошук без розголошення компанії
• професійний хедхантинг без ризику для репутації
Які гарантії ви надаєте?
Ми несемо відповідальність за результат:
• Якщо кандидат не проходить випробувальний термін, ми проводимо повторний підбір без додаткових витрат.
• На всіх етапах відбору оцінюємо не лише досвід, а й сумісність кандидата з командою та бізнес-культурою, мінімізуючи ризики.
Скільки часу займає підбір?
Терміни залежать від рівня та складності позиції:
• перші релевантні кандидати — 7–14 днів
• повне закриття позиції — 3–6 тижнів
Ми працюємо не на швидкість, а на точність, щоб кандидат приносив результат довгостроково.
З якими регіонами ви працюєте?
Ми закриваємо вакансії по всій Україні та для міжнародних проєктів.
Навіть найвіддаленіші чи складні локації не є проблемою, якщо підбір базується на аналітиці, точковому хедхантингу та розумінні бізнес-процесів.
Як ви оцінюєте кандидатів окрім резюме?
Ми використовуємо комплексну оцінку, яка включає:
• компетенції та досвід
• мотивацію та амбіції
• сумісність із бізнес-культурою і командою
Це гарантує, що кандидат не просто підходить на папері, а приносить реальну користь бізнесу.
З якими позиціями ви працюєте найчастіше?
Ми спеціалізуємося на підборі ключових фахівців та керівників, які безпосередньо впливають на результат бізнесу, для компаній у дистрибуції та виробництві техніки, засобів захисту рослин та суміжних галузях.

🔹 Топ-менеджери
• Директори підприємств
• Операційні та виконавчі директори
• Директори з продажів (аграрний сектор та B2B)
• Фінансові директори та головні бухгалтери

🔹 Керівники структурних підрозділів
• Регіональні менеджери та керівники відділів продажів
• Керівники відділів маркетингу та продакт-менеджери
• Керівники технічних та агрономічних підрозділів

🔹 Спеціалісти та ключові ролі
• Менеджери по роботі з ключовими клієнтами
• Маркетологи та продакт-менеджери
• Технічні спеціалісти та агрономи

Ми фокусуємося на позиціях, де правильний вибір людини забезпечує стратегічний і операційний результат для бізнесу, незалежно від напрямку чи функціональної області.